Stanowisko wobec projektu ustawy o pracownikach sądów

Informujemy, że prace nad ustawą o urzędnikach sądowych w Ministerstwo Sprawiedliwości trwają. Cały czas mamy nadzieję, że projekt zostanie poprawiony zgodnie z uwagami strony społecznej. Niebawem opublikujemy relacje z tych prac oraz przedstawimy najważniejsze założenia, rozwiązania korzystne, ale przede wszystkim zagrożenia płynące z projektu. Tymczasem możecie zapoznać się z bardzo obszernym stanowiskiem i uwagami do pierwotnej wersji ustawy przygotowanymi przez naszą organizację związkową we współpracy z renomowaną kancelarią prawniczą DZP Domański Zakrzewski Palinka specjalizującą się m.in. w legislacji. Zapraszamy do lektury pod linkiem 👇
Już teraz jednak musimy stanowczo sprzeciwić się wprowadzonym do projektu i nadal z niego nieusuniętym zakazom uczestniczenia w strajku lub akcji protestacyjnej zakłócających normalne funkcjonowanie sądu oraz publicznego manifestowania poglądów politycznych. Uważamy, że są to ograniczenia niezgodne z Konstytucją RP i nieproporcjonalne. Mówiła o tym 30 kwietnia nasza wiceprzewodnicząca Urszula Łobodzińska na posiedzeniu Parlamentarnego Zespołu do spraw pracy i sprawiedliwości społecznej. Z całością jej wypowiedzi możecie zapoznać się pod poniższym linkiem od godz. 15:40 👇
Na posiedzeniu obecni byli przedstawiciele Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, którzy wprost wskazali, że przedmiotowe zakazy są ograniczeniem praw człowieka. Uzyskaliśmy również ich zapewnienie, że projekt ustawy zostanie przez ich resort szczegółowo zbadany w uzgodnieniach międzyresortowych, jeśli do takich dojdzie.
‼️ Jesteśmy zdeterminowani do walki o lepsze jutro pracowników sądów. Nie pozwolimy na zamknięcie nam ust i ograniczenie naszych praw! Jesteśmy przygotowani do merytorycznej dyskusji i ciężkiej pracy nad ostatecznym kształtem ustawy. Jeśli jednak Ministerstwo Sprawiedliwości nie uwzględni naszych uwag i postulatów, będziemy zmuszeni do protestów, gdyż projekt w obecnym kształcie po prostu nie może wejść w życie ‼️

Leave a Reply

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *