Niezależny Samorządny Związek Zawodowy Ad Rem

Każdy z nas, gdy wybierał wymiar sprawiedliwości jako swoją ścieżkę kariery, kierował się ideałami, chcąc uczynić świat lepszym miejscem — takim, w którym sprawiedliwość zawsze zwycięża. Lata pracy w organach publicznych zweryfikowały nasze przekonania i pozwoliły dostrzegać wszelkie nieprawidłowości w tym, jak traktowani są pracownicy pomimo ogromu zaangażowania w wykonywane obowiązki służbowe. Rolą Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego Ad Rem jest reprezentowanie praw oraz interesów pracowników, w tym obrona ich godności.

Związek zawodowy dla pracowników urzędów, sądów i nie tylko

Od 2017 roku zrzeszamy pracowników zatrudnionych między innymi przez Ministra Sprawiedliwości i organy jemu podległe, jednostki prokuratury, jednostki administracji publicznej oraz sądy administracyjne. Na nasze wsparcie liczyć mogą również byli pracownicy wymiaru sprawiedliwości — osoby zwolnione albo przebywające na emeryturze czy rencie. Zaufaniem obdarzyło nas już 3500 osób, które potrzebowały pomocy związku zawodowego. Zachęcamy do zapoznania się z celami działalności, jakie zawarte zostały w statucie NSZZ Ad Rem.

Reforma ustawy o pracownikach sądownictwa i inne cele związku

Kluczowa dla działalności związku jest jego niezależność od wpływów pracodawców, przełożonych, a także organów administracji i samorządu terytorialnego. Reprezentujemy interesy pracowników różnych szczebli — zarówno zbiorowe, jak i indywidualne. Dążymy między innymi do:

• kształtowania sprawiedliwej polityki społecznej,
• wywierania wpływu na krajowe ustawodawstwo,
• osiągnięcia sprawiedliwej i godnej polityki płacowej w wymiarze sprawiedliwości,
• powstrzymania działań dyskryminacyjnych w zatrudnianiu, wykonywaniu obowiązków oraz zwalnianiu,
• przeciwdziałania mobbingowi,
• kompromisu interesów pomiędzy pracownikami, pracodawcami a dobrem publicznym,
• edukacji pracowników w zakresie znajomości praw pracowniczych czy prowadzenia dialogów i negocjacji z pracodawcą,
• kształtowania etyki zawodowej, wzajemnej pomocy i koleżeństwa,
• kształtowania pozytywnego wizerunku wymiaru sprawiedliwości w oczach społeczeństwa.

Jakie działania podejmują związki zawodowe pracowników sądów i urzędów?

Do osiągnięcia celów statutowych dążymy między innymi poprzez reprezentowanie członków wobec władz i pracodawców, kontrolowanie przestrzegania prawa pracy oraz przepisów BHP, uczestnictwo w postępowaniach dyscyplinarnych, działanie w kierunku podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników czy organizowanie i kierowanie akcjami protestacyjnymi.

Jednocześnie informujemy, że z naszą działalnością nic wspólnego nie ma organizacja AR Prim, która założona została przez byłych członków Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego Ad Rem. W razie jakichkolwiek pytań pozostajemy do Państwa dyspozycji.

Wsparcie Związku Zawodowego

Działalność Krajowego Niezależnego Samorządnego Związku Zawodowego „Ad Rem‘’ — trwająca od 2017 roku — członka Forum Związków Zawodowych — jako jednej z największych central związkowych w Polsce, polega szczególnie na reprezentowaniu zbiorowych oraz indywidualnych praw pracowników, a także interesów pracowników sądownictwa, wspieraniu ich zwłaszcza w sytuacjach trudnych i konfliktowych. Członkami KNSZZ „Ad Rem” są pracownicy sądów należący do wszystkich grup zawodowych — urzędnicy, pracownicy obsługi, asystenci sędziów, kuratorzy sądowi oraz specjaliści OZSS. Obowiązek współdziałania pracodawców z organizacjami związkowymi polega na tworzeniu regulaminów pracy, wynagradzania, nagród i premiowania, a także regulaminów i preliminarzy zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.

Bardzo istotnym czynnikiem w naszej działalności jest wsparcie pracowników w szeregu prowadzonych konsultacjach z pracodawcami w sprawach związanych np. z zamiarem zwolnienia każdego należącego do związku pracownika zatrudnionego na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony, a także w przypadku zmiany warunków pracy lub płacy na mniej korzystne, albo zwolnienia pracownika — związkowca w trybie dyscyplinarnym lub w przypadku ukarania karą porządkową. Negocjacje prowadzone z pracodawcami przez organizacje związkowe są bardzo często skuteczne, albowiem mamy w tym zakresie bogate doświadczenia.

Każdorazowo zabiegamy o sprawiedliwy podział nagród wśród pracowników sądownictwa. Rolą związków zawodowych jest również reprezentacja pracowników sądownictwa przed sądami pracy w sprawach takich jak: przywrócenie do pracy, o uznanie wypowiedzenia za bezskuteczne, czy też uchylenie kary porządkowej. Naszymi działaniami wspieramy wszystkie osoby poszkodowane przez niesprawiedliwe, uwłaczające i niegodne działanie innych. Walczymy o lepszy dostęp do możliwości rozwoju zawodowego dla pracowników sądów.

Interesuje Cię reforma ustawy o pracownikach sądownictwa? Zgłoś się do nas!

Doskonale zdajemy sobie sprawę z tego, jak wiele jeszcze jest do zrobienia w celu przywrócenia poprawnego działania polskiego wymiaru sprawiedliwości. Naszą myślą przewodnią jest przede wszystkim godne traktowanie osób takich jak pracownicy sądownictwa poprzez równe i sprawiedliwe traktowanie w kwestii płac, poprzez przeciwdziałanie mobbingowi, czy też kształtowanie pozytywnego wizerunku sądów w oczach społeczeństwa. Wierzymy, że wspólnymi siłami — krok po kroku — zdobywamy moc, która pozwoli nam te wszystkie zmiany wprowadzić.

Krajowy Niezależny Samorządny Związek Zawodowy „Ad Rem‘’ — to miejsce, gdzie pracownicy sądów odnajdą sprawiedliwość

Wierzymy, że nasze zaangażowanie oraz dobro, którym się kierujemy, będzie skutkowało stopniową poprawą społecznego postrzegania wymiaru sprawiedliwości. To dla Państwa podejmujemy działania i z myślą o Was czynimy starania o wprowadzenie korzystnych i klarownych reform, a także o poprawę jakości i warunków pracy oraz dbałości o godność pracowników wymiaru sprawiedliwości. Mamy świadomość, że wiele zależy od samych Państwa poparcia, w szczególności poprzez przystąpienie do naszej organizacji.

Zachęcamy więc i zapraszamy do współpracy — jesteśmy tu dla Państwa!